¿Estudias o trabajas? Media Markt apuesta por la formación dual en su nuevo programa
La compañía quiere fomentar la formación dual como vía para la inserción laboral de los jóvenes.
05/11/2015
Media Markt apuesta un año más por la formación profesional dual, un programa de colaboración entre la administración pública y el sector privado para dar la oportunidad a los jóvenes de estudiar y trabajar con el objetivo de salir mejor preparados de sus estudios y facilitar su inserción laboral. Este curso ...
Media Markt apuesta un año más por la formación profesional dual, un programa de colaboración entre la administración pública y el sector privado para dar la oportunidad a los jóvenes de estudiar y trabajar con el objetivo de salir mejor preparados de sus estudios y facilitar su inserción laboral. Este curso se han seleccionado a más de 200 alumnos de una treintena de diferentes institutos y escuelas de seis Comunidades Autónomas (Madrid, Catalunya, Valencia, Murcia, Galicia y Castilla-León).
El programa de Formación Dual de Media Markt permite a los estudiantes de Comercio y Gestión de Ventas combinar sus estudios teóricos de Formación Profesional con la experiencia práctica, siempre remunerada, en alguno de los centros de trabajo de Media Markt. Así, se produce una adecuación perfecta entre la orientación y contenido de los estudios teóricos y la realidad del Comercio, las Ventas y el Servicio al Cliente.
Es fundamental para ello la estrecha colaboración entre Empresa y Centros Educativos e Institutos de Formación Profesional, a fin de alinear contenidos educativos y expectativas. El ámbito de la empresa permite actualizar de manera más inmediata aquellos contenidos más relacionados con el ámbito de la innovación tecnológica y las herramientas de venta. Así, por ejemplo, todos los aspectos del e-commerce y su estrategia comercial derivada, así como la omnicanalidad o el internet de las cosas, son algunos de los contenidos más demandados por los estudiantes.
La experiencia durante estos dos años de Formación Profesional Dual ha sido muy positiva, tanto para los participantes, ya que algunos de ellos han sido posteriormente contratados al finalizar su formación, como para Media Markt, al tratarse de un compromiso para mejorar la inserción laboral entre los jóvenes y una inversión de futuro.
Josefa Solanilla, Directora de Recursos Humanos de Media Markt, ha destacado que “en Media Markt consideramos que es parte de nuestra responsabilidad como empresa establecer las vías oportunas y necesarias para la integración de los jóvenes en el mercado laboral. La formación es un aspecto clave para tal integración, así que nuestro papel es fomentar una formación de calidad, adecuada a la realidad actual y valorada de manera excelente por los estudiantes”.
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